“你在华尔街招聘的那群人年纪都也不大吧?“陈咨问道。
“是的,都是30岁以下的为主,年纪最大的是34岁!”唐尼克自己也才不到30岁,所以喜欢年轻人团队,这很正常。
犹豫了一下,才下定决心的道:“要不我们找几位年纪大点经验丰富点的行业高管,我可以先配合他们的……”
陈咨认真的看了他好一会,确认了唐尼克应该是真心的产生了让贤的想法,这才好笑的道:“尼克,你还是没有懂我的意思,我也喜欢年轻人。”
“尤其是目前在信息革命的前夜,金融业同样会受到巨大的冲击,最明显的特征就是电子盘正在快速的覆盖全球,我不希望团队成员年纪太大,尤其不希望思维还在交易大厅里的那种老牌金融精英,那样会让我们而失去本来的活力和创新、以及冲劲。”
“年轻是劣势,也是优势,你作为目前基金的管理者,最应该做的是去思考怎么补充这个漏洞。,而不是给我捡一些精于内斗算计的老家伙回来!”
“我希望你们是知耻而后勇,不是找人或者换团队来顶缸、逃避或者推卸责任。”
说完,没理会唐尼克的若有所思。
“行了,你去通知他们吧!我稍后几天会去港城一趟,我希望会议的时候,你们已经有了解决方按和实施计划。”
看着唐尼克怏怏而去,陈咨凝神思索,希望自己的这次决断是对的,也希望这个自己组建的团队有足够的弹力,别一蹶不振才好。
金融团队的试错实在是代价大的让人肝疼,这么一下子40亿就美元不见了。
要是再丢个40亿,他陈咨就一夜回到解放前了,这是怎么样都不能的。
看来,保守投资的比例得适当的加大,期货领域来钱是快,但是来的快去的也快。
否则不会有“浮盈”这样的词汇创造出来。
就着这个机会,陈咨再次反思了自己的这段时间的思维想法。
或许这段时间是不是自己沉浸在金钱快速累积的快感中了呢?
自己的初衷可是只用它来给自己赚钱作为资本的呢?
自己的人生价值还是在于掌控未来的智能时代,进而实现自己探索未知的愿望!
给自己加了个警醒后,陈咨对自己的心态做了一次自检。
能够不断反省的人,从来都是智者和赢家,陈咨的属性里,不缺少这条成功的根本基因。
稍后的思维返回,陈咨抛弃了意气,冷静理智的重新判断投资团队的问题。
唐尼克组建的团队和他自己确实是太年轻,而且经历也不够丰富。
但是,这样的团队,应该才是最合适目前自己这样年纪和情况的,年纪上了35岁的快不惑年纪的老狐狸们,可不一定能够对自己心服口服。
哪里能够让自己这么想敲打就敲打,否则搞不好会反过来算计自己也不一定。
现在的团队劣势是有,优势也很明显,可塑性强是先天优势,最关键的是,现在自己的年纪,真压不住金融行业里面那些40岁往上的积年老狐狸或者说黑狐狸。
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