但凡是公司老板,企业高管,身边都要给配这么个人。有的作为老板的智囊存在,有的作为老板的总管存在,还有的作为丫鬟、仆从存在……
他们位置不高,接触的却都是上流人士。
他们薪酬不多,服务的却都是高薪人群。
一天到晚要跟着老板跑,老板的孩子生病,秘书最好有相关医院的人脉;老板要招待客户,秘书最好熟知本地娱乐场所的情况……
总而言之,要求极高。
要处理的事情很繁杂,为人处世还要贴合老板的喜好,要面面俱到,要长袖善舞,拿的钱还不多,更无法获得什么工作上的成就感。
越是大城市大集团的秘书,越不是普通人能胜任。
大部分秘书,家庭出身不错,不差钱。
他们选择成为秘书的理由也多种多样。
有的是想在老板身边多见见世面,也不是没有秘书一跃成为公司ceo的案例;也有的是家里安排,希望有份体面的工作;或者是自己喜欢,毕竟虽然不是身在高位,但狐假虎威也能对别人发号施令;甚至有一些人是为了保持和高端人群的接触,从里面找到合适的“金龟婿”或者“富婆”……
秘书和异性老板存在暧昧关系的,也不在少数。
这种种的情况就决定了,秘书这个职业的从业群体非常复杂,不受控制,各有想法,各有风格,甚至存在不少的“公主病”,事儿逼率极高。
猎头行业现在看齐律师行业,也搞领域细分,律师分打民事的、刑事的、商事的,猎头也会分互联网猎头、医疗猎头甚至房地产猎头、金融猎头。
有的外资猎头,甚至已经细化到了职位。
比如孟之行,在来歧路之前,就在一家外资猎头企业,因为刚进公司,不受重视,什么高端职位都接触不到,就被分配去做秘书职位的那一组。
就这一个小小的秘书职位,组内还要按照片区划分。
孟之行负责的刚好是上海南京路那一片,所以后来才有了“南京路妈妈桑”这个让他恨不得重新投胎的绰号。
所以现在黑历史重提,他简直痛不欲生,不解道:“老大,你突然问这个干什么?我记得你当初说不要秘书,连助理都不要啊。现在是想重新聘一个吗?”
裴恕道:“不,我想找一个人,打听点事。”
他直接简要说明了董天海这一单的情况,然后给孟之行派了任务:“你精通这个领域再好不过,去打听打听,有没有人认识张贤当年的秘书。”
叶湘在旁边偷笑。
孟之行有种以头抢地的冲动,考虑良久后,怀着一种悲壮的心情,问道:“老大,我已经离开前司很久了,手上虽然还有人脉,可要再跟人家联系,得有个由头,万一让前司那边知道,我总觉得有点不好。要不,我理个名单出来,回头你让别人联系?”
话说到这里,就看向了叶湘。
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